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昆明五华区启动“红色网格先锋”“链式”系列活动

日前,昆明五华区“红色网格先锋”“链式”组织生活系列活动正式启动。仪式上,3家党组织签订结对共建协议,将通过工作联推、学习教育联办、优势资源联享等方式,不断促进业务与党建深度融合,着力构建党建工作新格局。

据了解,结合昆明市委组织部《关于在全市基层党组织中开展“链式”组织生活的通知》及五华区2022年党建工作会要求,昆明市网格化综合监督指挥中心五华分中心聚焦党建工作提质增效,以中心党支部为组织生活“中链”,上游链接网格员劳务派遣单位云南润邦人力资源服务有限公司党支部,下游链接报到挂联单位大观街道顺城社区党委,打破行政壁垒、行业隔阂,以中心工作联推、学习教育联办、优势资源联享等方式,形成“工作链”与“服务链”无缝闭合。

根据结对共建协议,三方党组织今后将加强联动,评选“优秀党员”,设置“党员先锋岗”,评选“优秀班组”“优秀组员”及“业务标兵”,激发党员立足岗位强党性、作贡献、讲奉献意识。每年联合开展不少于4次组织活动,促进党员干部结对互访,实现党建工作基础更扎实,结对党组织战斗堡垒作用更明显、党员干部先锋模范作用更突出。结对党组织联合组建“红色网格先锋”志愿服务队,以“双报到、双服务、双报告”“我为群众办实事”等活动为抓手,主动下沉社区、深入群众,解决社区群众普遍关心的“急、难、愁、盼”问题。每年下沉社区不少于4次,累计服务时长不低于12个小时。

同时,联合开展“党建带群建促治理”活动,组织党员进基层走访调研、轮岗,开展网格志愿者活动,以及“党建+业务”支部课题活动,以党组织生活“链”,推动服务链、工作链等供需对接、资源整合、上下游贯通。

关键词 优势资源联享 昆明五华区 红色网格先锋 行政壁垒 行业隔阂 云南润邦人力资源服务

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